体育科科长工作职责：

1．协助部领导处理本部日常教务工作，组织落实教务处下达的教学任务，指挥、协调教学工作运行，搞好教学各环节的组织管理工作。

2．配合学院制定本部教师业务进修培训规划，协助教师提高教学技能，加强教学交流。组织本部教学、科研、微课、精品在线课程工作规划并组织实施。

3．负责安排本部教学任务，初审专业课任课教师的分配。组织教学检查和教师业务考核，分析解决教学中存在的问题，定期总结教学工作，不断提高各项工作质量。

4．负责本部的专业建设规划的具体实施工作，开展教研室的建设和管理工作，指导各教研主任修订本专业人才培养方案及年度教学工作计划，报部领导审核后执行。

5．指导教研主任按计划有准备的开展各类教研活动，立足日常教育教学实际，定期组织教师开展交流、观摩、研讨等活动，负责组织、协调并督促。

6.负责本部课程建设、教材建设，落实校本教材的研发和编著，落实教学用书的订购、发放工作。

7．负责教学质量的检测、分析、评估、预测和总结。定期组织召开教师座谈会，了解教师对教学工作的意见和建议，提出改进教学工作的意见和措施。

8．严格遵守学校教学管理制度，保证制度的实施，并加以完善。完成学校布置分配的其他工作。

服务承诺：

1．抓好教师队伍建设，团结带领教研室主任和广大教师顽强拼搏、奋勇争先，树立良好的教风，打造一支师德高尚、业务精湛的师资队伍。

2．爱岗敬业，认真做好本职工作，牢记宗旨意识，积极为广大教师服务，工作踏实细致，按质按量按期完成各项工作。

3．抓好精品在线课程建设，凝神聚力、开拓创新，力争在新一轮的课程建设中有新突破。

4．廉洁自律、遵纪守法，带头维护教师团结和工作秩序。增强党性，服务大局。

5．以创建团结、文明、求实、进取的集体为目标，公道正派、无私奉献，在教师评优评先、职称晋升、暑期培训、学期评教等工作中做到公平、公正、公开。